Als vertaler word je ingezet binnen het Translation & Communication Office en ben je verantwoordelijk voor het vertalen van bedrijfscommunicatie, eindgebruikersmateriaal, procedures, juridische en HR-teksten, technische SAP- en IT-documentatie en technische lastenboeken.

  • Je vertaalt bedrijfscommunicatie, eindgebruikersmateriaal, lastenboeken, … binnen een IT-omgeving:

    • van het Nederlands naar het Frans;

    • van het Nederlands en het Frans naar het Engels (en omgekeerd).

  • Je reviseert (nalezen en corrigeren) teksten vertaald door je collega-vertalers.

  • Je onderhoudt vertaalgeheugens en terminologiebestanden.

  • Je staat in nauw contact met de opdrachtgever (bv. bepalen van deadlines, vragen om opheldering over de brontekst, bespreken van grote vertaaldossiers bij oplevering, …).

  • Je identificeert proactief verbeteringen op het vlak van werkmethoden en processen.

  • Je bent ambassadeur van het vertaalteam en kan bij andere teams toelichting geven over de werking van het team.

Vereisten

  • Master in het vertalen of gelijkwaardig door ervaring

  • Kennis van een CAT-tool is onontbeerlijk, ervaring met SDL Trados Studio en Multiterm 2019/2021 en GroupShare is een pluspunt

  • IT-minded - je kan vlot overweg met nieuwe IT-tools

  • Kennis van Microsoft Office

  • Je moedertaal is Frans, je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en bent tevens zeer bekwaam in het vertalen naar het Engels.

  • Je hebt reeds enkele jaren bewezen ervaring in een gelijkaardige functie, bij voorkeur in een IT-omgeving.

  • Je hecht belang aan procedures en handelt daar ook naar in je dagelijks werk.

  • Je bent stressbestendig en kan werken onder tijdsdruk.

  • Je kunt op professionele wijze interne contacten onderhouden, communiceert vlot en kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.

Ons aanbod

Binnen onze open bedrijfscultuur werk je achter de schermen mee aan de digitale transformatie van NMBS. Je hebt een job met maatschappelijke impact en ruimte voor eigen inbreng. Naast een goede work-life balans en een marktconforme verloning ontvang je de volgende voordelen:

  • Mogelijkheid tot telewerk + flexibel uurrooster

  • 35 verlofdagen

  • Abonnement openbaar vervoer

  • Uitgebreid verzekeringspakket - aansluiting zonder eigen bijdrage, m.u.v. ambulante kosten voor gezinsleden

    • Hospitalisatie en tandzorg voor het hele gezin

    • Ambulante kosten (= medische kosten los van hospitalisatie)

    • Groepsverzekering: aanvullend pensioen, arbeidsongeschiktheid en overlijden (cafetariaplan)

    • Arbeidsongevallen (bovenwettelijk)

  • Maaltijd- en ecocheques

  • Nettovergoedingen voor telewerk + internetbudget

Solliciteer voor deze vacature
Solliciteer voor deze vacature
Locatie icoon

Near Brussels Midi Station

Departement icoon

Business Support

Contract type icoon

fulltime_permanent

Nog een vraag?
Contacteer onze HR Business partner

Nathalie Lambrechts
Neem contact op

Deel deze vacature

FacebookWhatsAppEmailLinkedIn

3 redenen om te kiezen voor Ypto

Icoon uitdagingen: bergtop

Uitdagende projecten

Bij Ypto sta je nooit stil. Elke dag brengt afwisseling en een uitdaging om te innoveren en zo tot de beste oplossing te komen voor onze klant. 

Maatschappelijke impact icoon

Maatschappelijke impact

Je werkt mee aan de toekomst van de Belgische spoorwegen, en creëert een voelbare impact op miljoenen mensen.  

Doorgroeimogelijkheden icoon

Groeimogelijkheden

Initiatief, vertrouwen en zelf-sturing staan centraal. Je krijgt de steun van collega’s om jezelf te ontwikkelen en de mogelijkheid om te groeien. 

Sollicitatieprocedure

Heb je gesolliciteerd bij Ypto? Of ben je benieuwd naar hoe onze sollicitatieprocedure verloopt? De vier stappen hieronder worden telkens gevolgd. Afhankelijk van de functie kan er nog een gesprek of assessment bijkomen.

1

CV-screening

We  bekijken je cv grondig en gaan na of die aansluit bij het gezochte profiel. Het is mogelijk dat we je kort opbellen om te vragen naar je motivatie en ervaring. 

2

Gesprekken & vragenlijst

Na een positieve screening word je uitgenodigd voor een (video)gesprek met je rechtstreeks leidinggevende en je HR Business Partner. Tijdens deze gesprekken praten we over je motivatie, kennis, ervaring, vaardigheden en de inhoud van de functie. Ook bespreken we de online vragenlijst die je voorafgaand aan het gesprek hebt ingevuld. 

3

Referentieonderzoek

Tenslotte nemen we contact op met de door jou opgegeven referenties. Op die manier kunnen we ons een nog beter beeld vormen van jou.

4

We hebben een match: welkom bij Ypto!

Ben je geselecteerd? Dan maken we graag een aantrekkelijk voorstel op zodat we je met veel plezier kunnen verwelkomen in onze organisatie. 

Solliciteer spontaan

Wil je samen met ons werken aan de toekomst van NMBS, maar vind je niet meteen de juiste vacature? Solliciteer dan spontaan en wie weet behoor jij binnenkort wel tot ons team!